در راستای تحقق چشم‌انداز کلان ذوب‌آهن اصفهان و حرکت به‌سوی تحول دیجیتال، فاز نخست پروژه ثبت و یکپارچه‌سازی اطلاعات تولید در بخش آگلومراسیون با موفقیت در بستر سامانه ERP راه‌اندازی شد؛ اقدامی راهبردی که گامی مهم در مسیر استقرار فولاد هوشمند و ارتقاء بهره‌وری عملیاتی این شرکت صنعتی به‌شمار می‌رود

فولادسازان-نظر به تحقق تکالیف قانونی در برنامه هفتم توسعه مبنی بر افزایش سهم آموزش‌های فنی و حرفه‌ای و ارائه آموزش مهارتی برای ایجاد زمینه اشتغال، بهره‌وری، توانمندسازی نیروی کار و تربیت نیروی متخصص و ماهر در راستای کاهش نرخ بیکاری و آسیب‌های اجتماعی، طی مراسمی تفاهم‌نامه همکاری‌های فنی و حرفه‌ای بین ذوب‌آهن اصفهان و سازمان فنی و حرفه‌ای کشور به امضا رسید.

دیدار نوروزی سید اردشیر افضلی، مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان، با تلاشگران این مجتمع عظیم صنعتی سه شنبه 19 فروردین پس از حضور در محل یادمان شهدای گمنام این شرکت و ادای احترام به مقام شامخ این اسطوره های ایثار، در تالار آهن مدیریت روابط عمومی این شرکت برگزار شد .

مدیرکل محیط‌زیست استان اصفهان : مرجان شاکری مدیرکل محیط‌زیست استان اصفهان به همراه معاونان این اداره کل و همچنین اکبر پولادی نماینده مردم شهرستان لنجان در مجلس شورای اسلامی و فاطمه محمدی رئیس اداره حفاظت محیط‌زیست لنجان، جمعه ۱۷ اسفندماه ضمن حضور در ذوب‌آهن اصفهان با سید اردشیر افضلی، مدیرعامل و دیگر مسئولان این شرکت، دیدار و گفت‌وگو داشتند.

در گفتگوی ویژه خبری اخیر، دکتر احمد میدری، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، به تشریح چالش‌ها و برنامه‌های وزارتخانه تحت مدیریت وی پرداخت. یکی از محورهای مهم این گفتگو، بحث اصلاح نظام بنگاه‌داری و تلاش برای واگذاری شرکت‌های تحت مدیریت این وزارتخانه بود. وی تأکید کرد که وزارت تعاون باید تا پایان آذر ۱۴۰۵ از بنگاه‌داری خارج شود و تمرکز خود را بر وظایف حاکمیتی مانند گسترش تعاونی‌ها و تنظیم روابط کار معطوف کند.

فولاد سازان -علی ربیعی، دستیار اجتماعی رئیس‌جمهور، و سردار حسین علایی، سرپرست صندوق حمایت و بازنشستگی کارکنان فولاد، به همراه هیئت همراه از خط تولید ذوب‌آهن اصفهان بازدید کردند و با مدیرعامل این مجتمع صنعتی دیدار و گفت‌وگو نمودند.

فولادسازان-سید اردشیر افضلی، مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان، در جلسه راهبری با حضور معاونان و مدیران این شرکت، بر ضرورت استفاده از انرژی‌های تجدیدپذیر به‌ویژه نیروگاه‌های خورشیدی تأکید کرد و اجرای پروژه‌های مرتبط به روش BOT از راهبردهای اصلی شرکت دانست.

به منظور ایجاد شور و نشاط در خانواده های کارکنان شرکت پنجاه و یکمین ویژه برنامه های شاد پویش دورهمی خانواده بزرگ ذوب آهن اصفهان به مناسبت "ایام الله دهه مبارک فجر"  با حضور 71 نفر از همکاران همراه با خانواده به تعداد 255 نفر سوم بهمن ماه سال جاری در سالن فرهنگسرای امام رضا (ع) فولادشهر برگزار شد .

فولاد سازان _ذوب آهن اصفهان با 53 سال سابقه فعالیت، پیشران صنعتی‌سازی ساختمان محسوب می‌شود و تیرآهن بال پهن نهاد این صنعتی‌سازی است.

سیاست‌های بومی‌سازی ذوب آهن اصفهان عبارت است از: تدوین دانش فنی با محوریت ساخت داخل، بومی سازی قطعات و تجهیزات، تولید محصولات جدید، بومی سازی پروژه‌ها و کمک به شرکت های مهندسی به ویژه دانش بنیان ها.